È attraverso i concetti chiave della mission di Bric’s Tradizione | Innovazione | Eleganza | Funzionalità che perseguiamo i nostri obiettivi.
Il patrimonio storico distintivo di Bric’s sposa l’eleganza, coniugata con l’innovazione per plasmare il futuro. Con i nostri articoli da viaggio, valigie e borse, celebriamo il saper fare italiano. 
Ciò che ci entusiasma ancora di più è partecipare alla costruzione di un Mondo migliore, sempre più sostenibile sotto tutti gli aspetti ESG (Environmental, Social, Governance). Il nostro impegno verso la sostenibilità è attivo e concreto, ed è in costante evoluzione.

Il Prodotto come nostra priorità
L’obiettivo primario e costante di Bric’s è quello di produrre articoli durevoli.
Per noi il prodotto sostenibile è quello che dura a lungo, i materiali di qualità, il design curato e l’eleganza resistono al passare del tempo. Il processo produttivo è controllato direttamente in tutte le nostre sedi, sia quelle interne sia presso i nostri fornitori, la procedura di controllo qualità ha criteri molto stringenti per assicurare un livello di prestazione eccellente. I fornitori a cui ci rivolgiamo sono selezionati, per il confezionamento dei nostri prodotti utilizzano materiali con le più importanti Certificazioni: Consorzio Pelle Toscana, GRS Global Recycled Standards, LWG Leather Working Group.
Bric’s si impegna ad offrire una Garanzia del produttore e un servizio di assistenza internazionale coprendo eventuali difetti di fabbricazione che possano compromettere gli aspetti funzionali dei prodotti. Per la maggior parte delle collezioni, grazie alla certezza che abbiamo nei materiali utilizzati e nei processi produttivi adottati, offriamo una Garanzia di durata superiore a quella minima di legge, Garanzia a Vita per le nostre Collezioni storiche. Prolungando la durabilità di un prodotto si riduce l’impatto ambientale legato allo smaltimento e si riduce anche il fabbisogno di risorse necessarie per la produzione.
Bric’s ha deciso di prestare particolare attenzione all’Ambiente creando collezioni con materiali riciclati e certificati. L'attenzione ai dettagli è sempre la stessa, l'approccio al pianeta è in costante miglioramento. Nel mondo oltre il 50% delle vendite è rappresentato da articoli prodotti con materiali riciclati. L'iconica Collezione Bellagio, così come la maggior parte delle altre collezioni di trolley, sono realizzate in policarbonato riciclato. La X-Collection, collezione best-seller, è realizzata in tessuto riciclato.

Rispetto per l’Ambiente
Siamo consapevoli dell’importanza di preservare il Pianeta, per un presente migliore ed anche per le generazioni future. Per questo motivo ogni fase della nostra catena di produzione è oggetto di miglioramento dal punto di vista di tutela dell’Ambiente.
I nostri stabilimenti di produzione e quelli dei nostri fornitori sono monitorati in base al regolamento Reach e non vengono utilizzate sostanze contenute nell’elenco RSL.
L'acronimo REACH (Registration, Evaluation, Authorisation and Restriction of Chemicals) si riferisce al regolamento concernente la registrazione, valutazione, autorizzazione e restrizione delle sostanze chimiche.
Un RSL è un elenco di sostanze chimiche il cui utilizzo è vietato nella produzione solitamente a seguito di normative governative, leggi, protocolli di certificazione in merito alla sicurezza delle sostanze chimiche.
Tra le azioni per la riduzione del nostro impatto sull’Ambiente: gestione corretta dei rifiuti presso le nostre sedi, riduzione nell’utilizzo di plastica monouso, installazione di distributori di acqua presso la nostra sede principale con conseguente risparmio di un notevole numero di bottiglie di plastica (circa 1.000 al mese), promozione del riutilizzo degli scarti di lavorazione, monitoraggio dell’efficienza dei processi, utilizzo di materiali riciclati e certificati in sempre più collezioni, utilizzo di energia proveniente da fonti responsabili. 

Responsabilità Sociale
Siamo profondamente coinvolti nel miglioramento della comunità in cui operiamo. Sosteniamo iniziative locali di sviluppo professionale, offrendo opportunità di crescita e carriera, per diffondere e condividere il valore del nostro lavoro.
Abbiamo deciso di contribuire allo sviluppo del nostro territorio tramite la Fondazione Provinciale della Comunità Comasca, instituendo il Fondo Lidia e Mario Briccola, dal nome del Fondatore e di sua moglie. Questa scelta rappresenta un passo naturale che parte dalla volontà di portare avanti in maniera ancor più strutturata il sostegno sempre dimostrato concretamente dalla Proprietà dell’Azienda verso il territorio comasco. Siamo orgogliosi di far parte di questa rete di solidarietà mettendo a disposizione le nostre risorse.
Garantiamo condizioni di lavoro sicure e rispettose per tutti i nostri dipendenti, promuovendo la diversità e l’inclusione in ogni settore della nostra azienda.
Circa il 70% della nostra forza lavoro è rappresentato da donne. Circa il 90% della nostra forza lavoro è rappresentato da lavoratori assunti a tempo indeterminato. Abbiamo introdotto accordi individuali di flessibilità oraria in base alle esigenze personali di ognuno, certi di quanto questo favorisca la serenità ed anche la motivazione dei lavoratori.
Bric’s Spa si è dotata del Modello 231 di Organizzazione, Gestione e Controllo che include l’insieme organico e strutturato di principi, regole e disposizioni riguardanti la struttura organizzativa-operativa, il reporting e la gestione della normativa della nostra Società e il Codice Etico con l’indicazione dei principi generali di trasparenza, correttezza e professionalità cui si ispirano le imprese nella conduzione del proprio business.
Bric’s ha inoltre predisposto la procedura interna per la trasmissione e la gestione delle segnalazioni in materia di Whistleblowing. Con questo termine si intende un sistema attraverso il quale i soggetti che operano all'interno o all’esterno dell’azienda possono segnalare una possibile frode, un reato, un illecito o qualunque condotta irregolare, commessa da altri soggetti e di cui siano venuti a conoscenza nell'ambito del proprio rapporto di lavoro. Tale sistema, gestito attraverso l’Organismo di Vigilanza esterno, garantisce ai potenziali segnalanti la riservatezza della loro identità e delle informazioni contenute nella segnalazione.
Bric’s provvede ad assicurare tutti i lavoratori contro gli infortuni presso l’Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni Lavoratori.
Tutti i dipendenti sono sottoposti a procedure di sorveglianza sanitaria che prevedono periodici accertamenti preventivi svolti dal Medico Competente, in modo da garantire la prevenzione necessaria all’incidenza di eventuali malattie professionali e l’incidenza dello stress.
Bric’s inoltre mette a disposizione di tutti i dipendenti il Fondo di assistenza sanitaria integrativa per i lavoratori dell’industria della Moda- Sanimoda. L’obiettivo del Fondo è quello di supportare i bisogni e le necessità dei lavoratori, fornendo prestazioni di assistenza sanitaria integrative a quelle del Sistema Sanitario Nazionale (SSN).

Eccellenza nella Governance
Alla base del nostro successo c’è una solida struttura di governance che guida ogni decisione. Bric’s aderisce ai più alti standard etici e di trasparenza, assicurando che tutte le operazioni siano condotte con integrità e rispetto per le normative vigenti, lo dimostra l’ottimo rating raggiunto riguardo la trasparenza verso l’esterno.
Lavoriamo per migliorare le nostre pratiche aziendali, garantendo che la sostenibilità sia al centro delle nostre strategie di crescita, lo dimostra l’ottimo rating raggiunto in termini di ottimizzazione dei consumi presso le nostre sedi.
Assicuriamo la tracciabilità dei nostri prodotti al fine di garantire la qualità e la sicurezza nei confronti del consumatore finale: ogni nostro prodotto è numerato al fine di poterlo ricollegare al lotto di produzione. Attraverso azioni come l’estensione della durata della Garanzia sui prodotti dimostriamo ancor più concretamente il nostro impegno in questa direzione.

Qualora vogliate entrare in contatto con Bric’s sul tema Sostenibilità: sustainability@brics.it